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이벤트 정보[부산] 취업컨설턴트 취업 컨설팅 역량 강화를 위한 클래스!
안녕하세요! 직업,취업 상담사,컨설턴트 분들의 취업 컨설팅 역량을 강화할 수 있는 잡이지 컨설턴트 양성과정 을 소개해드리려고 합니다! 잡이지 취업 컨설턴트 양성과정은 취업 컨설팅 역량을 강화하고 싶다면 참여가 가능한데요. 3월 27일 토요일부터 - 28일 일요일 am 10:00 - pm 06:30 까지 이틀간 진행이 됩니다. 선착순 15명 모집이니까 관심이 있다면 신청을 빠르게 gogo 해주세요! 잡이지 컨설턴트 양성과정은 다양한 내용으로 구성하여 강의가 진행됩니다. 실력있는 강사진 분들을 모셔서 함께 취업 컨설팅 역량 강화를 위한 노하우와 스킬을 공유해보실 수 있습니다! 신청기간은 21년 3월 25일 목요일까지! 온라인신청 bit.ly/jobeasyctc 로 신청해주시면 됩니다. 기타 문의사항은 (주)스마트소셜 장재식 팀장 jsj@smartsocial.co.kr 051)717-3859 문의주세요! 잡이지 컨설턴트 양성과정이라고 해서 잡이지가 무엇인지 궁금하실텐데요. 잡이지는 구직자의 자기진단검사, 경험 탐색을 통해 어떤 직무,직업이 적합한지 ai가 분석하여 알려주고 이력서,자소서 작성 및 관리도 가능합니다. 또한 ai가 분석하여 알려준 종합보고서를 토대로 취업 컨설턴트에게 비대면 컨설팅으로 진로 및 취업 상담을 받아보실 수 있는데요. 잡이지 사이트 내 컨설턴트 모드를 통해 컨설턴트는 화상 컨설팅 신청관리와 보고서 관리, 상담일지 작성 및 관리가 가능합니다. 이 모든게 하나의 사이트에서 가능하니 번거롭게 여러번 서류를 거치거나 하지 않아도 된답니다!. 이미 많은 지자체,대학,공공기관에서도 잡이지를 사용하고 있는데요. 직업,취업컨설턴트 분들 잡이지 컨설턴트 양성과정을 통해 컨설팅 역량도 쌓으면서 잡이지를 사용해볼 수 있는 기회를 가져가보시는 건 어떨까요? 온라인 신청링크bit.ly/jobeasyctc
작성일 2021-03-18
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취업 정보청년 디지털 일자리 사업 신청 방법 및 절차는?
안녕하세요! 오늘은 청년 디지털 일자리 사업 참여신청 절차를 안내드리고자 포스팅하게 되었습니다. 청년 디지털 일자리 사업에 대한 신청 문의가 많은 가운데 참여 신청 순서에 따라서 신청해주시면 빠르게 도와드릴 수 있습니다 :) [청년 디지털 일자리 지원사업 참여 신청 순서] 1.워크넷 참여신청 (운영기관 선택) www.work.go.kr/youthjob 2.자격요건심사 및 지원협약체결 (운영기관-기업) 3.청년 채용 및 채용자 명단통보 (www.work.go.kr/youthjob) 및 운영기관 서류제출 (채용일로부터 10일 이내) 4.지원금 신청 및 지급 (매월 임금지급 후 10일 이내 기업지원금 신청) 1.청년 디지털 일자리 사업 사이트 워크넷을 통해 기업명으로 회원가입 및 로그인을 하여 사업참여 신청 시 운영기관명 (주)스마트소셜 클릭! 2.사업참여신청 완료 후 자격요건 심사 및 지원 협약체결 3.협약체결 이후 청년 채용 및 사업신청서류는 담당자 메일(ysom3608@smartsocial.co.kr)접수, 신청서류는 자격 요건 심사 후 담당자 메일 발송 부탁드립니다. 4.청년 채용 후 매월 임금 지급 후 10일 이내 기업지원금 신청 *단,기업지원금 신청은 일괄 접수 가능 (예) 3개월 경과 후 3개월분 신청, 9개월 초과 시 지원금 신청 불가 ※ 사업 참여 신청 후 3개월내에 청년 채용을 해야 지원금 혜택을 받을 수 있습니다. (사업 참여 신청 날짜 기준 1개월 전 청년 채용까지 가능) [워크넷 사업 신청 시 업로드 할 서류] 1.사업자등록증 2.4대보험완납증명서 3.4대보험 가입자명부 4.중견기업확인서(해당시) 5.4인이하 기업 입증 서류(해당시) ★문의사항★ 담당자: (주)스마트소셜 공공사업팀 정예솜 051-717-2687
작성일 2021-03-16
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취업 정보펫시터 알바!코로나시대 뜨는 아르바이트?!
안녕하세요! 오늘은 코로나 19시대 뜨고 있는 아르바이트로 펫시터 알바를 소개해드려고 합니다. 반려동물 천만 시대로 반려동물과 관련된 직업의 인기가 높아지고 코로나로 인해 비대면으로 만나야 하는 일이 늘어나면서 펫시터 알바 중에서도 방문 펫시터 의 인기가 높다고 하는데요! 방문 펫시터는 부재중이 보호자의 집에 방문해 반려동물을 돌보는 일인 방문 펫시터 입니다. 주인 대신 반려동물을 산책시키거나, 관리해주는 일을 하는 아르바이트 인데요. 방문 펫시터는 고객의 집에 방문하여 고객이 요청한 업무를 처리하고 반려동물을 케어하게 됩니다. 그리고 반려동물과 함께 하는 동안 사진이나 영상 등을 짧게 찍어 보내주기도 하는데요. 아무래도 가족과 같은 반려동물을 케어하는 일이다 보니 방문 펫시터의 지원 자격 요건도 있습니다. 최근 5년 내 반려동물 케어 경험이 평균 3년 이상 이여야 하고, 나이가 너무 어려도 지원이 어렵습니다. 또 대형견 케어 가능,차량 이동 가능,반려견 관련 자격증 등 우대 조건도 있답니다. 방문 펫시터 아르바이를 위해서는 먼저 지원서를 작성하고 온라인 교육을 받고 난 후 대면 인터뷰와 실습을 거쳐 방문 펫시터 활동을 할 수 있게 됩니다. 방문 펫시터의 장점은 시간제로 활동 가능하고 유연한 스케줄 관리가 용이하다는 점 인데요. 또한 자신이 좋아하는 강아지를 돌보는 일이기 때문에 일의 만족도가 높습니다. 반려동물 시장이 커지고 반려동물을 키우는 사람들이 늘어나면서 반려동물과 관련된 직업의 선호도가 높아지고 있습니다. 아직 우리나라에서 방문 펫시터 라는 직업의 임금이나 기준치가 정해져 있지않고 업체마다 다르긴 하지만 반려동물을 키우는 사람들이 늘어나면서 펫시터의 전망은 좋을 것으로 예상하고 있습니다.
작성일 2021-03-11
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취업 정보국내 소수 뿐이라는 이색직업,박제사
안녕하세요! 오늘은 국내에서는 이색직업인 박제사 라는 직업에 대해 소개해드리려고 합니다. 외국에서는 박제사가 알려진 직업이라지만 국내에서는 박제사 자격증을 보유한 사람은 60명 정도 뿐일 정도로 이색직업으로 알려져 있습니다. 그렇다면 박제사는 무슨일을 하는지 알아보도록 할게요! 먼저 박제사는 죽은 동물을 본래 모습으로 되살리는 직업입니다. 동물의 사실감과 생동감을 표현하는 예술가 라고 할 수 있죠. 박제사가 완성한 박제 동물은 전시와 연구, 학습자료로 활용합니다. 그렇기 때문에 생동감이 아주 중요하다고 해요. 국내에서는 박제사 라는 직업이 이색직업이기 때문에 생소하여 배울 수 있는 서적이나 학원이 없습니다. 그래서 관련 수의,자연과학대 같은 관련 학과에서 공부하거나 직접 박제사 일에 뛰어들어서 박제에 대한 지식을 습득하는 방법이 가장 좋습니다. 박제를 하는 목적은 보존 입니다. 멸종한 동물이나 위기에 처한 동물을 후대에 전하기 위해서 인데요. 후대에 박제 동물을 보면서 동물의 생김새를 알 수 있고 박제 동물에서 DNA를 추출해 연구도 가능합니다. 국내에서 생소한 이색직업으로 불리는 박제사, 박제사라는 직업은 많은 공부와 노력이 필요한 것 같다고 느껴지네요!
작성일 2021-03-04
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취업 정보청년 디지털 일자리 지원 한도는 얼마?
안녕하세요! 오늘은 청년 디지털 일자리 지원 내용 및 한도에 대해서 안내해드리고자 합니다. 예산 소진 시 지원이 어려우니까 청년 디지털 일자리 지원 사업에 대한 내용 잘 숙지하셔서 빨리 신청해보시길 바래요! 참여신청 승인일로부터 3개월 이내에 채용한 청년에 대해 채용일로부터 최대 6개월까지 지원가능합니다. * 동 사업은 예산의 범위 내에서 지원하므로, 예산 사정에 따라 지원 요건을 만족하더라도 지원이 불가할 수 있음을 기억하세요~ 1. 지원한도 1) 참여기업은 디지털 일자리 사업 참여 신청 직전 월말 기준으로 고용보험 피보험자 수 이내(최대 30명 상한)에서 채용계획을 수립 * 예. 사업 참여일 전월 말일 기준 피보험자 수가 20명이었다면 이 기업의 지원 한도는 20명이며, 피보험자 수가 50명이었다면 30명까지 지원 ○ 단, 사업 참여 신청 직전 월말 기준 고용보험 피보험자 수 중 ’20년 동 사업 또는 청년 일경험 지원 사업을 통해 채용되어 인건비 지원을 받고 있는 근로자는 피보험자수 산정 시 제외한다. * 예. 사업 참여일 전월 말일 기준 피보험자수 30명 중 ‘20년 동 사업을 통해 채용되어 인건비 지원을 받고 있는 근로자가 10명인 경우 이 기업의 지원 한도는 20명 2) 참여기업이 대형 IT 프로젝트 수행, 사업 분야 확장 등 청년 채용 확대가 필요한 경우 지원 한도를 2배까지 확대 가능 *채용 필요성, 직무내용 등을 사전에 별도 제출하고, 운영기관 승인 후 채용 3) 참여청년의 자발적 퇴사 등에 따라 참여기업이 청년을 추가로 채용한 경우에는 해당 참여청년의 잔여 지원개월 내에서 지원 가능 * 예: 참여청년이 2개월 10일 근무 후 자발적 퇴사한 경우, 참여기업이 청년 추가 채용 시 3개월간 지원 가능 ** 단, 예산 사정에 따라 추가 채용 청년에 대한 지원은 중단될 수 있습니다 4) 참여기업이 승인받은 채용계획 인원을 초과하여 채용한 청년에 대해서는 이 사업의 지원금 일체를 지급하지 않습니다. 청년 디지털 일자리 지원 한도 잘 숙지하셨나요? 청년 디지털 일자리 관련 문의가 있다면 청년 디지털 일자리 지원 사업 관련 문의 김영미 과장 (중견기업 신청 검토,접수,지원금 관리) tel 051-717-2686 / E-mail. kmy@smartsocial.co.kr 정예솜 사원 (중소기업 신청 검토, 접수,지원금 관리) tel 051-717-2687 / E-mail. ysom3608@smartsocial.co.kr 로 언제든지 문의주세요!
작성일 2021-03-03
